人力资源管理专业能专升本吗?

2024-01-11 16:06:02 | 学历网

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人力资源管理专业能专升本吗?

人力资源专升本考试科目

您要问的是人力资源专升本考试科目有哪些吗?根据查询华图教育网显示,有大学英语、政治思想基础、专业基础课、专业课。
1、大学英语:人力资源专升本考试的英语科目难度介于大学英语三级和大学英语四级之间,考察要求不高,考试难度低,满分100分。
2、政治思想基础:政治思想基础作为人力资源专升本考试中最简单的科目,主要考察的都是记忆性的知识点,考试题型为单选题、多选题和主观论述题。
3、专业基础课:人力资源专升本的专业基础课为管理学基础,主要考试题型为选择题、简答题和论述题等,以记忆性基础知识为主体考察内容。
4、专业课:人力资源专升本的专业课主要考试内容为人力资源管理学基础、社会学和心理学等,具体考试内容以目标院校的考试大纲为准。

人力资源管理专业能专升本吗?

自考人力资源管理专升本考试科目?

人力资源管理自考本科考试科目如下:

中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、工作分析与评价、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理研究方法、人力资源管理高级实验、社会学概论、行政管理学、公共关系学、人力资源管理毕业论文。

其中英语(二)、日语(二)、俄语(二)、社会学概论、行政管理学、公共关系学属选考科目,其中外语3门选1门,社会学概论、行政管理学、公共关系学3门选2门。

人力资源管理专业能专升本吗?

人力资源管理专业能专升本吗?

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人力资源管理专升本可以报法学、行政管理、工商管理、旅游管理、市场营销、会计学、国民经济管理、金融学、汉语言文学、通信工程、土木工程、计算机科学与技术 、电气工程及其自动化等专业专升本。

人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

面向事业单位、大中型企业以及人力资源服务公司与培训机构从事人力资源规划、招聘与培训、薪酬管理、绩效测评与考核以及行政管理等工作。

普通高等教育中,专升本是普通高等教育专科层次起点升本科教育的简称,通常出现于教育行政部门关于普通高等学校的招生考试及相关文件中。

成人高等教育中,专升本是成人高等学历教育专科起点本科的简称,通常出现于教育行政部门关于成人高等学校的招生考试及相关文件中。

在普通高等教育中,专升本是普通高等教育专科层次起点升本科教育的简称。在成人高等教育中,专升本是成人高等学历教育专科起点本科的简称。 学历网

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